Wer sich in die – vor allem wisssenschaftlichen – Erkenntnisse zum Generationen-Management vertiefen möchte, findet ein wachsenden Spektrum an Literatur. Hier einige Tipps, die wir laufend ergänzen werden.

» Gulmo Norbert: ”Psychische Belastungen und Bewältigungsmöglichkeiten von Arbeitnehmervertretern”, München und Mering, Rainer Hampp Verlag, 2008.

» Ilmarinen / Tempel: ”Arbeitsfähigkeit 2010. Was können wir tun, damit Sie gesund bleiben”, Hamburg, VSA, 2002

» Ilmarinen, Juhani: “Towards a new working life. Ageing and the quality of worklife in the European Union”, Helsinki 2006 (Bestellung bei www.ttl.fi)

» Alternsgerechte Arbeitswelt – ExpertInnenhearing der Sozialpartner“, Hsg.: Industriellenvereinigung, Bundesarbeitskammer, Wirtschaftskammer Österreich, Österreichischer Gewerkschaftsbund, 2004 (Download: www.arbeitundalter.at unter „literatur und forschung“)

» Böhm Renate /Buchinger Birgit: „Mythen von Arbeit und Altern“, Wien, Echomedia 2007 (mit einem längeren Interview mit Prof. Ilmarinen)

» Geißler-Gruber Brigitta /Geißler Heinrich /Frevel Alexander: „Arbeitsbewältigungs- Coaching als Antwort auf veränderte Bedürfnisse und Arbeitswelten“ in: „WHY WAI“ – Erfahrungsberichte aus der Praxis (Broschüre der Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA), 2007) (www.baua.de)

» Geißler-Gruber Brigitta /Geißler Heinrich /Frevel Alexander: „Alternsgerechte Arbeitskarrieren. Das Beratungshandbuch“, im Auftrag der Beratungsstelle Humane Arbeitswelt und dem nationalen Träger Allgemeine Unfallversicherungsanstalt (AUVA), gefördert vom Bundessozialamt im Rahmen der Beschäftigungsoffensive der Österreichischen Bundesregierung und des Europäischen Sozialfonds. Wien, Juli 2005 (Internet-Dokument auf www.equal-aeiou.at).